Mauro Libi Crestani: ¿Por qué a las startups les interesa ahora hacer públicos los salarios de empleados y jefes?

Una nueva tendencia que está comenzando a calar entre las startups propone hacer públicos los salarios para evitar sesgos de género y para, sencillamente, hacerle la vida más fácil a los trabajadores que son malos negociadores (como tú y como yo) cuando piden un aumento.

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